心理透视 什么人喜欢打小报告

　　不管在生活中，还是在工作中，总有一部分人喜欢打别人的小报告，并且还在沾沾自喜。那您知道什么人喜欢打小报告吗?您知道被打小报告后如何处理吗?今天小编就为您介绍一下有关心理透视的知识，感兴趣的朋友们赶快来看看啊。

　　什么人喜欢打小报告

　　近的热播的电影《归来》中降到，主角的女儿丹丹为了当上舞蹈的主演，居然向人告亲人的密，导致逃回家的父亲就被抓回农场，终导致家庭陷入悲剧当中去了。

　　而日前让网友群情激奋的“北京三男子殴打少年”事件中，被打少年在接受采访时透露了一个信息：打人者可能怀疑自己告密，才大打出手。

　　还有一则新消息称，广东一名被辞退男子怀疑工友向老板打小报告，持刀将其砍死。

　　在我们日常生活中也是如此，打小报告的现象到处都是，那么打小报告的根源到底是什么呢?这又暴露了什么样的深层问题呢?

　　打小报告不等于反映问题

　　可以说，从上幼儿园那天起，进入集体生活的我们就开始接触“小报告”。

　　无论在学校还是职场，总有那么一两个人，动不动就往老师、领导身边凑，有意无意地把大家私底下开的玩笑、组织的活动“送”到他们耳朵里去。

　　尽管不容易被抓到真凭实据，但每个人其实都心知肚明，并暗自防范这些“告密者”。

　　在纳呆我们就知道。一般告密行都是比比皆是的。先是在秦朝时以法律形式来鼓励大家去公开告密的事件;

　　明朝形成“内厂、东厂、西厂及锦衣卫”四重监视体系。现代社会，从小学开始，“线人”式管理就近乎常态。

　　日前有报道称，深圳某小学设立“情报专员”，定期向老师提供情报。相信很多“80后”也经历过全班被老师逼着写纸条，互相检举坏人坏事。

　　尽管没有证据，但怀疑自己被告密的人都会满腔怒火。在北京国贸工作的“80后”陈捷告诉记者：“我上初中时就被女生打过小报告，被老师痛批。

　　当时特别愤怒，那是一种被人窥视、背叛的感觉，比被人当面骂还愤怒。”而出卖耶稣的犹大更是被世人唾弃至今。但不少打小报告的人却并不认为自己有错。

　　“爱调研”网站调查发现，许多打过小报告的人认为，自己是为了维护自身利益以及让上级了解情况;

　　但82.5%的人认为打小报告与向领导反映问题存在本质差异，被打过小报告的人则认为“告密者”别有用心，是为了拉拢与领导的关系。

　　不自信、能力差的人爱告密

　　打小报告被人不屑，可总有人热衷于此。究其原因，是因为它能带来利益。打小报告首先是与管理者亲密接触的“捷径”。他们需要了解下属动向，但不能时时盯着，告密者恰恰满足这种需要。